Консультации от Фонда социального страхования РФ

Оксана, спасибо за это письмо!

Оксан, в письме так и написано, что не на любые года, а предшествующие, в твоём случае непрерывного декрета должны заменить. Тут имеется в виду что, например, на 2007 и 2006 не сможешь заменить.
Не умею выделять, просто фотку креплю из разъяснений того же Мин.труда

Оль, я все это читала, и также мне казалось, что я могу заменить на 10-11,но вот картинка с ответом сотрудника ФСС, черным по белому по МРОТ, опечаленная я и написала письмо в МИНТРУДА,откуда получила ответ, что я могу менять на 10-11 года. И ты почитай выше ответы сотрудника ФСС, не так всем уж и понятно это письмо, что ты прикрепила. Кате неверно ответил сотрудник ФСС, Ирине не захотели брать 10-11 год, ты говоришь что это невозможно и считают как бухгалтер передал, на практике же немного иначе, после этого письма ФСС отметает многие заявления о замене лет, просто говорит что так нельзя заменять, вводят бухгалтеров в заблуждение и бухгалтера в итоге передают, так скажем, абы какие сведенья лишь бы работнику хоть что-то рассчитали и закрыли больничный. В этой теме отвечает реальный сотрудник ФСС насколько я понимаю, и его ответ в разрез идет с ответом МИНТРУДА, значит неверно все таки разъяснили сотрудникам ФСС и не так уж все и ясно из этого письма

Ну да, интересно кто так ответил))) я тоже бы письмо написала в твоём случае, чтоб сразу потом вопросов ни у кого при расчёте не возникало и бухи взяли бы твоё заявление о замене годов, а не просто отмахнулись.
А по поводу что бухгалтера передают абы какие сведения-согласна, многие не хотят вникать, а делают как удобно.

Я дополнила свой ответ, насколько я понимаю тут отвечает реальный сотрудник ФСС в этой теме, а если здесь отвечает неправильно, то вполне вероятно что и многим сейчас рассчитывают неправильно

Оксан, ну вот мне как и Дичке октябрьский больничный уже посчитали за 11-12 года, хотя 10-11 мне было выгоднее :(
Апрельский больничный еще считали за 10-11.

Оль, так неправильно это выходит, мне ответили 27.10. Ты всегда можешь написать заявление на перерасчет. Насколько знаю Ира с моим письмом и ответом планирует обратится в ФСС за разъяснениями, я ее попросила рассказать, чем закончится ее история

И мне потом напишите, чем закончилось.

Все правильно, если меняешь два года, ТО ТОЛЬКО на 2011 и 2012, а если один год, ТО ТОЛЬКО на 2012.
У нас тоже все больничные, прошедшие до сентября 2015 оплачены как выгодно работнице, в нашем случае 2010 и 2009 брались, а теперь меняем на 2011 и 2012,т.к. в 2014 году сотрудница всего месяц проработала и ей не выгодно брать 2014.

Оля, тоже в декрете с 2012 и в 13,14 тоже была в отпуске по уходу за ребенком,а значит ей можно заменить 13-14 на 10-11, но ей не меняют, а предлагают только 11-12, в письме мне четко написано, что можно в таком случае менять на 10-11

я про 2014 думала, что она работала.

Так даже если бы она работала бы в 14 всего пару месяцев, то она имеет его право заменить, потому в законе прописано что если работник хотя бы частично находился на больничном по БиР или в отпуске по уходу, то он имеет право заменить этот год. Так что получается что той работнице что у вас отработала в 14 году всего месяц тоже можно заменить года на 10-11, если в декрет она уходила в 11, то и на 9-10 получается можно заменить

На след. неделе им придут новые разъяснения, где напишут (скорее всего), благодаря твоему письму(я так думаю) что можно и другие года заменять. Так что ждем!))

Тьфу-тьфу, чтоб не сглазить)))

Да, девочки, все правильно, будем надеяться и подавать по факту на перерасчет старых больничных.

Мне думается там возмущенных очень много было. Надеюсь что разъяснения полученные в этот раз будут более выгодны нам, работающим мамочкам с детьми.

Отпишусь здесь по письму Оксаны. Позвонила в ФСС, ответили, что тем кто уже лично писал письмо и ему(ей) пришел ответ, то можно обращаться в филиал ФСс по своему району, писать заявление о перерасчете на нужные года, крепить к нему ответ на письмо и они будут рассматривать...Тем кто писем не писал, ждать общего указания, которое возможно будет на следующей неделе.

я тоже на прошлой неделе в Минтруд написала. Оксан, а ты долго ответ ждала?

Я не помню точно когда я написала, в форме у них стоит регистрационный номер от 21.10, ответ я получила 27.10 т.е. меньше недели

вообще дат никаких не было. "Сообщение успешно отправлено" - и все. Я заказала ответ на электронку - и туда ничего не приходило, даже обычного автоответа о том, что вы отправили запрос.

Это они мне обратно прислали мое сообщение вместе с ответом, xml файл и вот там стоит дата 21, а так да никакого подтверждения на электронку, что я отправила им запрос не было, ничего не было, т.е. доказать что ты им что-то присылала невозможно было бы

да, мне так же. Получила ответ в пятницу 13-го

Добрый день. Подскажите-вышла на больничный по беременности и родам в сентябре 2015. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет планируется с февраля 2016-т.е. для расчета пособия будут браться 2014 и 2015? А дни БиРа-с сент-дек 2015-будут вычитаться из расчета(уменьшат сумму) ?

дни больничного исключаются и не уменьшат сумму

Подскажите,какие документы нужно принести на работу и какие бланки заполнить при оформлении единовременного пособия при рождении и ежемесячной оплаты до 1,5 лет?

Для получения пособия при рождении ребенка нужны следующие документы:
-заявление о назначении пособия
-справку о рождении ребенка, ту что в ЗАГСе выдали
-справку с места работы мужа о том, что он не получает данное пособие
Для получения пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет:
-заявление в свободной форме
-свидетельство о рождении ребенка и копия
-справка с места работы мужа о том, что он не получает, не получал и не будет получать данное пособие

Заявление о назначени пособия до 1,5 лет тоже в свободной форме?

Наверное хотели спросить про заявление на пособие при рождении. Да его тоже в свободной форме. Пример на картинке.
В принципе у нас на работе у бухгалтеров были уже готовые бланки, я только вписывала свои данные и ставила подпись

Доброго времени суток!
Заявление на выплату пособий в нашего регионе должно быть НЕ в свободной форме, а установленного образца. Скачать его можно здесь - http://fss.nnov.ru/ru/3/15/172/?nid=880&a=entry.show
На предприятиях, чаще всего, эти заявления уже есть. Они самостоятельно вносят Ваши данные в него. Вы должны проверить правильность указанных данных и реквизитов.

Заявление можно заполнить на компьютере или от руки черной гелиевой ручкой.

Для получения единовременного пособия при рождении ребенка Вы должны предоставить:
Для его получения необходимо представить:
1. Заявление о назначении пособия (установленного образца).
2. Оригинал справки о рождении ребёнка из ЗАГСа по форме 24 или копию свидетельства о рождении ребёнка в случае выдачи его консульским учреждением Российской Федерации, либо копию иного документа, подтверждающего рождение ребенка, выданного компетентным органом иностранного государства. Копии заверяются работодателем.
3. Справку с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства ребёнка) другого родителя о том, что он не получал пособие.
Подробная информация по данному пособию здесь - http://fss.nnov.ru/ru/2/5/43/

Для назначение ежемесячного пособия по уходу за ребенком Вам необходимо предоставить на работу следующие документы:
1. Заявление о назначении пособия (установленного образца)
2. Копию свидетельства о рождении (документа об усыновлении) ребёнка, заверенную работодателем.
3. Копию свидетельства о рождении (документа об усыновлении, свидетельства о смерти) одного из предыдущих детей. В случае если данный документ не представлен, при необходимости расчета пособия в минимальном размере, минимальный размер пособия будет применен в сумме, соответствующей первому ребенку. Непредставление документа не является основанием для отказа в назначении пособия.
4. Cправку с места работы (учёбы, службы) другого родителя или из органов социальной защиты населения о том, что другой родитель не получает указанное пособие. В случае продолжения выплаты, ранее назначенной и осуществлявшейся работодателем, представляется заверенная работодателем копия. По вновь назначаемым выплатам представляется оригинал.При обращении застрахованного лица представляются оригинал и копия.
Подробнее об этом пособии - http://fss.nnov.ru/ru/2/5/45/

то есть галочки в заявлении должны быть напротив "пособие по временной нетрудоспособности" (из образца на сайте),а не "единовременное пособие при рождении ребенка" и "ежемесячное пособие по уходу за ребенком"?

нет. это пример. Для каждого пособия вы заполняете новое заявление. Галочка ставится напротив нужного пособия. Узнайте в своей бухгалтерии, скорее всего у них все есть в компьютере. Если нет - заполняете свою часть и относите на работу, или отправляете по электронной почте. Но потом, при подписании, не забудьте проверить правильность внесенной информации, в частности реквизиты для перевода средств

спасибо!

Я в отпуске по уходу за ребенком (вторым) с сентября 2015. Из первого декрета вышла в апреле 2013. При расчете выплат до 1,5лет мне взяли 2013 и 2014года...хотя мне выгоднее было бы 2010год взять, как сделали при расчете бир. Я так понимаю сделали не правильно? Что делать? Писать заявление на перерасчет? А на что ссылаться? Я уже запуталась...

Свет, т.е ты хотела бы взять в расчет 2014, а 2013 заменить на 2010, а в первый декрет ты когда уходила? А почему тебе выгоднее 2010, если не секрет, зарплаты все таки обычно индексируются и заработок в 2013 по сути обычно больше чем в 2010, а дни отпуска по уходу вычитаются при расчете пособий до 1,5 лет
А по теме пока разъяснений нет, а их обещают на следующей неделе писать заявление бессмысленно, ну только если в МИНТРУДА со своим вопросом, действительно ли тебе можно заменить 13 на 10 в твоем случае

Да, в бир я и брала 2014 и 2010 вместо 2013.уходила в 1ый декрет в августе 2011.
Я 2013 проработала на полставки, поскольку сидеть с ребенком было некому а садик в 1,5 года не дают)))

Подождем разъяснений тогда, а там смотреть чего получаться будет)

Добрый день.
Укажите, пожалуйста, точные года когда Вы находились в отпуске по беременности и родам и по уходу за первым ребенком. Когда начался и закончился первый декрет.

Доброго времени суток!
Действительно, в соответствии с письмом Министерства труда и социальной защиты от 03.08.2015 г. № 17-1/00Г-1105 замена календарных лет, которые используются в целях расчета среднего заработка для исчисления пособий, может осуществляться не на любые предшествующие годы (год), а на непосредственно предшествующие наступлению страхового случая, поэтому если случай наступил в 2015 году, для расчета учитывается заработок за 2014,2013 годы, а заменить их можно на 2012, 2011 годы. На сегодняшний день сотрудники регионального отделения и филиалов обязаны следовать этому письму.
В настоящее время Нижегородским региональным отделением направлен запрос в вышестоящие инстанции и мы ждем ответа от ФСС РФ, согласованного с Министерством труда и социальной защиты. После получения официального ответа, сотрудники филиалов смогут руководствоваться им при расчете пособий. Разъяснения будут выложены на сайте fss.nnov.ru и в этой теме я обязательно эту информацию размещу.

если я уйду на больничный по себе в 2015 году, то среднюю мне будет считать за 2013-2014 года?

У нас ведь если уходишь на больничный по себе, то 3 дня работодатель, а с ребёнком - всё ФСС?

да, там уже оплачивает все фсс.

Получила ответ из Минтруда. Резюме - пособие по последнему моему б/л оплачено неправильно. Т.е. ФСС неправомочно отказал моему работодателю, не приняв расчет среднедневного заработка.
Я в 2012 и 2013 находилась в отпуске по уходу за ребенком (полностью); в 2011 и 2015 - находилась в таком же отпуске (частично), поэтому замена 2013 и 2014 года может быть произведена на 2009 и 2010, а если заменить только 2013 год - то на 2011 или 2010.
Из разговора с ФСС (Нижегородский р-н): несмотря на то, что у них кипа таких ответов из Минтруда по заявлениям отдельных граждан, выполнять их они не намерены. Типа все еще ждут каких-то очередных разъяснений.
Безобразие. По-другому не скажешь

Наложению каких санкций подлежит в данном случае ФСС? штраф в пользу застрахованного лица - это минимум. Если через суд - процент за пользование чужими денежными средствами. Что еще?

Сегодня в очередной раз звонила в Автозаводский ФСС, опять нарвалась(...Одни нервы! Разговаривать не хотят! Ничего они не знают, никакого нового указания и письма они не ждут, какой Минтруд нам письма шлет им неизвестно, может быть мы вообще - все сочинили, л/н будут оплачивать исходя из нового постановления от августа 2015г.
Не знаю, то ли некомпетентность сотрудников, то ли у них установка такая
Девочки что делать, куда обращаться... В суд, на телевидение, может в прокуратуру?

Мне кажется самым действенным и денежнонезатратным будет написать заявление в прокуратура с целью проверки деятельности органов фсс, ну и на телевидение если они заинтересуются этой темой. Для того чтоб судится надо много денег

Это точно!
В прокуратуру писать время нужно, а его с выходом на работу катастрофически не хватает на телевидение не знаю как, ни разу не обращалась...
Еще думаю, тут дело такое - в одиночку стучаться бесполезно, надо как-то всем вместе...

Напиши девочкам, которые с этим столкнулись Кате, Оле. У Кати вон вообще ответ из МинТруда есть. Я б поучаствовала, но мне пока придраться не к чему, пособие платят исправно по закону в срок, вот единственное только на вопрос неправильно ответили и все

Да, надо списаться! Впрочем наверняка они здесь все видят, читают...Нас так мало оказывается( С девушкой на работе поговорила, она говорит - хорошо, что вообще платят, в некоторых фирмах за свой счет б/л...

Ирина, у меня просто маленький больничный получается что за 10-11, что за 11-12. Разница рублей 50-70, чуть-чуть больше минималки. Вот на следующий год будет ощутимо, когда я не смогу 2014 заменить на полностью отработанный 2011, а только на 2012, который я почти полностью была в декрете.

у меня ситуация вообще огонь: самый первый раз, а это было аж 2 октября, бухгалтерия отправила правильный расчет в ФСС, с той заменой, которую мне на прошлой неделе Минтруд в своем ответе от 12.11.15 указал, - 2009 и 2010 год. В ответ на что ФСС отписал, что расчет неправильный. Это раз. В середине октября бухгалтерия отправила еще один вариант расчета, при этом ! тоже правильный (заменен был только один год - 2013 на 2011) - его тоже отклонили. Это два. Выплатили копейки по 3му отправленному ! неправильному расчету - исходя из среднеднвного заработка только за 2014 год, ну и 2013 (где не было дохода). Это три. По-иоему, здесь достаточно оснований для судебного разбирательства. Прокуратура тоже неплохо, но вроде она не может штраф наложить.
У меня разница не 50-70 рублей, к сожалению ( а денег я получила ровно в 2 раза меньше, чем за другие б/л в этом году

Тоже самое! Если за предыдущие б/л выходило около 450 руб. за день, то сейчас и 200 не выходит(( Самое обидное, то что даже слушать ничего не хотят, твердят одно - новое законодательство, и все тут!
Написала в Минтруд, ответят - пойду в ФСС лично!
С судами сложно все, к юристу идти - деньги нужны...и еще не факт, что выиграешь(

Бухгалтер сегодня разговаривала с начальником какого-то отдела - та сказала в срочном порядке отправить ей этот ответ Минтруда по моей ситуации, плюс все причитающиеся документы. Будут рассматривать и выплачивать в индивидуальном порядке.
Двумя днями ранее заместитель этого начальника говорила совершенно противоположные вещи - якобы у них куча таких ответов из Минтруда по индивидуальным запросам, но они не собираются принимать их в работу. А все сидят и ждут очередные разъяснения, которые, как они знают на 100%, в Москве уже есть, но до нашего ФСС еще не дошли. А ждут они их с середины октября. А люди свои копейки получить не могут все это время.

Конечно, не факт.. Нужно юриста грамотного привлечь для увеличения шансов - очень много будет зависеть от того, как будет составлен иск. И времени потратить придется немало. Здесь уже даже не в сумме иска дело, даже если штраф - наверняка копеечный. Дело принципа.
Как никак, незнание закона не освобождает от ответственности. Даже ФСС