Лесь,я бы на твоем месте даже не раздумывала-согласилась бы.
Главное, в этой ситуации, выиграть для себя +. Раз руководство настолько держится за тебя, нужно пользоваться.
1. На первое время сокращенный график, т.к. для ребенка адаптация и ты не сможешь его просто так бросить.
2. Предупреди, что больничный-неизбежная участь и оставить тебе малыша с кем-то будет проблематично.
3. Возможность прийти позже, если например к родственникам везти, уйти по-раньше.
Если руководство на все этой пойдет, то и боятся нечего. Со своей стороны пообещай, что даже при таком графике ты будешь выполнять свои обязанности в полном объеме.
Для меня тоже было сложно расстаться с Алинкой, но, Лесь, такие возможности нельзя упускать, да и рано или поздно ты все равно начнешь водить в садик, какая разница-сейчас или через 4-5 мес? Неожиданно. да. Но ты не представляешь, насколько нежными и трепетными станут ваши отношения, когда будешь забирать его из садика, когда вы оба соскучитесь друг по другу. Это непередаваемые минуты удовольствия